近年來，四川蘆山縣立足鋰電產業發展，以產業聚人才，以人才強發展，將人才資源充分轉化為產業發展動力，實現鋰電產業從無到有、從有到優的跨越，人才支撐產業高質量發展的能力和作用日益凸顯。

緊跟縣委關于鋰電產業重大決策部署和任務目標，印發《蘆山縣人才發展“十四五”規劃》《蘆山縣招商引資重點產業激勵政策》等“雙招雙引”辦法，引進372名鋰電高層次和技能人才來蘆創新創業。致力政企共建，立足四川瑞鞍新材料科技有限公司技術研究中心，與四川輕化工大學共建大學生、研究生實踐教育基地，采取“企業+高校+實踐基地”的模式，吸引高校畢業生實習實踐，培訓培養本土人才110余名。

堅持圍繞產業鏈布局人才鏈，實施龍頭帶動、集群發展戰略，整合人才、信息、技術、項目、資金等資源，建立鋰電產業園，引進鋰電行業龍頭企業寧德時代、貝特瑞投資建成30萬噸鋰電負極材料及相關配套產業。引導瑞鞍公司與深圳、遼寧總部共建蘆山中試實驗室，創建市級工程技術研究中心，推動資源共用、人才共管、專利共通、成果共享。

做強資金保障，為鋰電人才量身定制金融服務權益包，最高給予人才、企業4000萬元授信支持。截至目前，兌現鋰電企業各類獎補資金近300余萬元，營造濃厚尊才愛才助才氛圍。