儀隴縣狠抓人才選拔引進工作

　　11月5日，儀隴縣人才工作座談會在縣委組織部會議室召開。儀隴縣委常委、組織部長趙啟參加會議并要求，統(tǒng)籌推進人才選拔引進工作，努力把儀隴建設成為各類優(yōu)秀人才聚集洼地。
　　座談會上，儀隴縣教育局、縣住建局等單位負責人圍繞如何引進領軍人才進行了交流發(fā)言。趙啟在聽取相關單位發(fā)言后指出，人才選拔引進工作必須緊緊圍繞全縣經濟社會發(fā)展需要，統(tǒng)籌推進黨政人才、企業(yè)經營管理人才、專業(yè)技術人才、高技能人才、農村實用人才和社會工作人才隊伍建設，努力增加人才總量，優(yōu)化各領域人才隊伍結構，促進人才合理分布，發(fā)揮人才隊伍的整體功能，為建設革命老區(qū)經濟強縣提供智力支撐。
　　從2002年至今，儀隴縣縣級拔尖人才評選工作已連續(xù)評選了6批次，評選縣級拔尖人才200余名。今年來，儀隴把人才工作的重點轉向了領軍人才的選拔引進，出臺了《儀隴縣選拔引進領軍人才實施意見（試行）》等相關文件，對領軍人才選拔引進的基本原則、適用范圍、基本條件、選拔引進方式以及政策待遇等作了明確詳實的規(guī)定，并且大張旗鼓地在省、市媒體上進行了宣傳。