省人才工作領導小組辦公室發出通知：
部署元旦春節期間慰問各類優秀人才活動

　　12月18日，省人才工作領導小組辦公室發出通知，對2007年元旦春節期間組織開展慰問各類優秀人才活動進行部署。
　　《通知》指出，人才資源是第一資源，是推動經濟社會發展的決定性因素。組織開展形式多樣、豐富多彩的慰問活動，有利于增進黨委、政府與各類人才的感情，有利于擴大人才工作的影響力和覆蓋面，有利于樹立人才工作部門和人才工作者的良好形象，形成健康和諧、積極向上的人才工作氛圍，促進我省人才隊伍建設。
　　《通知》強調，人才是黨和國家的寶貴財富，在對各類人才一視同仁地關心、信任和愛護的同時，要重點慰問那些在我省經濟社會建設各項事業第一線，兢兢業業、踏實肯干、勇于創新，為促進本部門、本地區發展做出顯著貢獻的企業經營管理人才、專業技術人才、技能型人才和農村實用人才；要慰問黨外人才中的代表人物、非公有制組織中的優秀人才、優秀留學歸國人員和海外引進人才中的杰出人才，優秀的外來創業人才和社會工作人才。要通過安排領導干部走訪或舉辦座談會、聯誼會、茶話會等方式，廣泛聽取各類人才的意見和建議，充分肯定各類人才為經濟社會發展做出的突出貢獻，鼓勵他們與時俱進、開拓創新。要堅持精神獎勵和物質獎勵相結合的原則，通過電視、報紙、網絡等新聞媒體，集中宣傳一批優秀人才的創新創業事跡。通過開展廣泛、多層次的代表性慰問活動，把黨委、政府的關懷和溫暖送到各類人才的心坎上，樹立鼓勵人人成才、創新創業光榮的人才評價導向。要運用政策和法制手段來保障和維護各類人才的合法權益，滿腔熱情地為他們排憂解難。
　　《通知》要求，各級各部門要統籌考慮元旦、春節期間工作，把組織開展慰問各類優秀人才活動作為一項重要工作任務抓好落實。各級領導要帶頭參加慰問活動，聽人才的知心話，當人才的貼心人，做愛才、聚才、興才的表率，以感情和人格的力量，提高對人才的吸引力和感召力。各級組織（人事）部門要牽頭制定慰問優秀人才活動方案，充分調動各級各部門的力量，協調、組織、開展好各類慰問活動。