國有企業是我國經濟社會發展、科技進步和民生改善的重要推動力量，也是黨執政的依靠力量和重要物質基礎，國有企業黨建工作重要性不言而喻。10-11日召開的全國國有企業黨的建設工作會議上，習近平總書記從黨和國家事業發展高度，突出強調要做強做優做大國有企業，最關鍵一著堅持黨的領導，始終不渝抓好黨建工作。

把方向管大局，深植“根”與“魂”。辦好中國的事情，關鍵在黨。國企作為黨所領導下國家治理體系中的重要角色，更應始終堅持黨的領導，更需堅持不懈抓黨建。國企黨建不能“弱化”。在市場經濟日益蓬勃的今天，有聲音認為在企業中過分強調黨的領導是一種變相的行政干預，會導致國企“體制僵化”、“計劃為綱”，這其實是對中國經濟體制的誤解和對黨領導經濟工作能力的誤判。國企作為黨領導下的重要經濟組織，需一以貫之地堅持黨對國有企業的領導，建強國企基層黨組織，確保企業發展到哪里，黨的建設就跟進到哪里。國企黨建不能“虛化”。國企中不乏早建有黨組織的企業，然而，黨組織建而不用、備而不戰、形同虛設的現象時有發生，將黨組織政治核心作用簡單理解為做做職工思想工作，黨建工作停留在文件上、牌匾上、辦公桌上，既不落實上級要求，又不切合企業實情。黨的領導應融入企業改革發展總體藍圖和企業管理規劃各個環節，以黨組織潤物無聲的戰斗堡壘作用來凝神鑄魂、把準方向，讓國企在市場經濟洪流中能辨明方向、識準目標、穩扎穩打。國企黨建不能“邊緣化”。黨對國企的領導集政治領導、思想領導、組織領導為一體，黨組織作用發揮要體現組織化、制度化、具體化效應，需要明確黨組織在決策、執行、監督等各環節的權責利，處理好黨組織與企業其他主體之間關系，權責分明、分工明確、利益明晰，形成各司其職、各負其責、運轉高效、各方平衡的現代企業治理機制，著力以黨建軸心帶動盤活整個公司體系。

激活力添動力，常充“油”與“電”。堅持黨的領導，加強國企黨建工作，歸根到底是為做強做優做大國有企業提供堅強組織保證。目標導向明。企業是以盈利為目的的經濟組織，國企的首要核心任務依然是為國為民創造價值、資本增值，黨建工作更需深植國企“土壤”,必須堅持服務生產經營主線不偏離，要把提高企業效益、增強企業競爭力作為黨建工作的出發點和落腳點，以黨組織戰斗力推動企業創新發展。把好選人關。企業班子肩負經營管理國有資產、實現保值增值的重要職責，不但要懂經營善管理，是經濟領域的行家里手，更要在攻堅克難的轉型期能迎難而上、思潮紛繁的多元化中抵制誘惑，這就需要充分發揮黨組織選人用人的領導和把關作用，識準人選好人用對人，把干部資源轉化為生產力。聚合基層力。企業要發展，上層決策再好，也靠下級落實。堅持黨對國有企業的領導，就是要堅持一切依靠群眾的方針，以健全職工代表大會為基本形式，推進業務公開，落實職工群眾知情權、參與權、表達權和監督權，以保障職工權利有效調動工作積極性、主動性和創造性，激發國企每一個肌體細胞能量，推動企業向好發展。

嚴監管促落實，把準“航”與“舵”。全面從嚴治黨的號角已經吹響，國企因其利益關系復雜、牽涉資本過多等特殊性，更需治黨從嚴。堅持問題導向不偏移。如今，國企全面改革已進入爬坡過坎的關鍵期，各類社會問題頻發，多起腐敗案接連發生，究其原因在于黨組織建設缺位，領導班子松散無力，監督教育失位錯位，面對利益物欲，黨性喪失、信仰垮臺，把國有資產當成私人牟利取財工具，嚴重威脅經濟生態，這樣的現狀呼吁黨組織必須把嚴抓嚴管嚴督主體職責記在心扛上肩抓在手。突出監督重點不放松。國有企業黨組織是企業內各監督主體的政治核心，要確保國有資產安全、維護人民大眾利益，就必須堅持黨管干部，強化對關鍵崗位、重要人員特別是“一把手”的監督管理，確保航行“舵手”方向盤抓得穩;參與重大決策，發揮好經濟上的保障監督作用，確保企業發展航線不偏向。兜好思想底線不逾規。國企領導干部經營管理國有資產，責任重大，使命光榮，提升其思想政治素質，增強黨性修養，從思想上擰緊螺絲，拉起警戒線顯得尤為重要，黨組織要充分發揮宗旨教育、黨性教育的思想功能，嚴明政治紀律和規矩，把黨員干部職工日常教育管理時刻抓在手上，把思想政治工作作為生產經營的“引擎師”、監督工作的“排頭兵”、矛盾糾紛的“消化者”，讓黨組織真正成為凝聚人心、教育引導、監督管理的堅強堡壘。