近日,《全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃(2024—2028年)》為企業(yè)黨員教育培訓(xùn)工作提供了明確的指引和方向。規(guī)劃強(qiáng)調(diào),要通過系統(tǒng)化的教育培訓(xùn),引導(dǎo)企業(yè)黨員堅(jiān)定信仰信念信心,為高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。企業(yè)黨員是企業(yè)的脊梁和中流砥柱,加強(qiáng)企業(yè)黨員培訓(xùn),對(duì)激發(fā)企業(yè)發(fā)展動(dòng)力、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義,要在黨員教育上下功夫、求實(shí)效,推動(dòng)企業(yè)黨員教育走深更走實(shí)。
精準(zhǔn)把握黨員需求。對(duì)企業(yè)黨員開展系統(tǒng)化教育,能錘煉黨員黨性修養(yǎng),推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展筑牢根基。但不少地方開展教育仍存在“一把鑰匙開千把鎖”的現(xiàn)象,同質(zhì)化現(xiàn)象突出,多以“一人講、眾人聽”的灌輸式教學(xué)為主,案例研討、情景模擬等互動(dòng)形式應(yīng)用較少,缺乏吸引力等問題?。因此,要精準(zhǔn)聚焦黨員的實(shí)際需求進(jìn)行“量體裁衣”。深入生產(chǎn)車間、民營企業(yè)、金融企業(yè),通過問卷調(diào)查、座談交流、個(gè)別訪談等方式,全面了解不同領(lǐng)域、不同層次、不同年齡企業(yè)黨員的培訓(xùn)需求,做到“精準(zhǔn)畫像”,確保培訓(xùn)內(nèi)容既符合黨的要求,又貼近企業(yè)黨員實(shí)際,才能提升企業(yè)黨員黨性修養(yǎng),提升企業(yè)基層黨建工作整體水平,形成黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營“融合互促,同向同行”的良好格局。
分層分類強(qiáng)化培訓(xùn)。黨員教育培訓(xùn)的核心在于按需施教、分類施教,需用“精準(zhǔn)滴灌”取代“大水漫灌”。針對(duì)國有企業(yè)黨員,可以構(gòu)建起“線上線下融合、理論實(shí)踐貫通、情景案例一體”的教學(xué)矩陣,圍繞加強(qiáng)黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、深化國資國企改革、推動(dòng)國有資本和國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大等內(nèi)容,引導(dǎo)國企黨員增強(qiáng)責(zé)任感使命感,立足崗位建功立業(yè)。針對(duì)金融企業(yè)黨員,重點(diǎn)圍繞加快建設(shè)金融強(qiáng)國、服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、防控金融風(fēng)險(xiǎn)等內(nèi)容,引導(dǎo)他們誠實(shí)守信、依法依規(guī)、服務(wù)人民,帶頭弘揚(yáng)中國特色金融文化。同時(shí),將崗位技能培訓(xùn)與廉潔合規(guī)教育深度融合,完善創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制,對(duì)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新表現(xiàn)突出的黨員給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),并將廉潔教育表現(xiàn)納入考核,激勵(lì)黨員在創(chuàng)新實(shí)踐中堅(jiān)守廉潔底線,營造廉潔、高效、創(chuàng)新的良好氛圍。
筑牢成效轉(zhuǎn)化根基。一名黨員就是一面旗幟,一個(gè)崗位就是一份擔(dān)當(dāng)。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),“關(guān)鍵時(shí)刻沖得上去、危難關(guān)頭豁得出來,才是真正的共產(chǎn)黨人。”要將教育培訓(xùn)與崗位建功、服務(wù)群眾深度融合,用“實(shí)踐考場”檢驗(yàn)“學(xué)習(xí)成效”。積極拓展企業(yè)黨員聯(lián)系服務(wù)群眾途徑,全面推行企業(yè)黨員聯(lián)戶制度,根據(jù)“就近、就熟、就便”原則,常態(tài)化開展政策宣傳、社情民意收集、參與小區(qū)治理等工作。在項(xiàng)目建設(shè)主戰(zhàn)場、服務(wù)群眾最前沿、推動(dòng)發(fā)展第一線,設(shè)立“黨員先鋒崗”、認(rèn)領(lǐng)“黨員責(zé)任區(qū)”,讓群眾切實(shí)感受到黨組織和黨員就在身邊。要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)黨員培訓(xùn)后的跟蹤管理,建立培訓(xùn)評(píng)估機(jī)制,了解企業(yè)黨員在工作中的表現(xiàn)和存在的問題,激勵(lì)黨員主動(dòng)學(xué)習(xí)、積極實(shí)踐,切實(shí)將培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力,讓“紅色動(dòng)能”真正轉(zhuǎn)化為發(fā)展勢能。(孫云鹿)