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四川犍為“三線”發力 融合發展

www.shaojike.com (2021-08-04) 來源:中國組織人事報

近些年來,四川犍為縣堅持“三線”發力,建強班子、下沉力量、統籌施策,以164個行政村產權制度改革為抓手,推動合并村集體經濟融合發展,提升鄉村治理實效。

建強班子,贏在“起跑線”。該縣全面推行村黨組織書記、村委會主任和村集體經濟組織負責人“一肩挑”,圍繞年齡、學歷、村情等重要指標,擇優選配143名優秀返鄉農民工擔任集體經濟負責人,將455名致富能手、75名優秀后備力量選進村“兩委”班子,常態儲備村級后備力量492人。采取縣級專題培訓和鎮級常態培訓方式,通過“自主學習+專家傳授”等模式,提升集體經濟組織負責人經營管理能力。組織全縣164名村黨組織書記參加省、市專題研討培訓,采取縣、鎮全覆蓋培訓方式,累計培訓村常職干部1500余人次。制定村干部“基本報酬+績效考核+配套保障+激勵獎勵”待遇保障體系,構建按勞取酬與按股分紅相結合的利益分配機制。

下沉力量,戰在“最前線”。把“最能打仗的人”選派到鄉村振興一線,按照“愛基層、能吃苦、善作為”的要求,選派164名優秀干部扎根鄉村振興最前沿,擔任村級集體經濟黨組織第一書記。通過招商引資、成立合作社、鄉村旅游等多種方式,累計為村集體增收100余萬元。指導村級集體經濟組織建立健全組織章程、財務管理、收益分配、監督審計4項制度,明確黨的領導、財務管理等內容,規范組織運行。對集體經濟項目實行掛圖作戰、倒排工期,明確項目立項、實施等21條措施,規范項目管理。細化資金管理、收益分配等25項內容,嚴格項目資金使用管理,確保“資金跟著項目走”。聘請88名離任干部擔任“治村顧問”,選派17名“常青樹”干部,按照“一村一策”對村級集體經濟發展進行一對一指導。組建“縣鎮領導+第一書記+法律工作者+紀檢監督員+優質企業”“六個一”工作力量,協調解決集體經濟發展難題,指導推動產業發展。

統籌施策,干在“第一線”。“支部+”示范帶動,建立村黨組織紅色聯盟,組建集體經濟聯合體,大力推廣“聯村黨委+合作社+農戶”等模式,激發群眾內生動力,構建“聯合建黨委、支部辦合作社、合作社建基地、基地聯黨員、黨員帶農戶”的村級經濟發展新格局。整合“小支部單打獨斗”為“大黨委聚力出拳”,形成12個10萬元以上集體經濟強村,示范帶動全縣所有村集體經濟收入大幅提升。“項目+”精準扶持,建立縣級扶持發展集體經濟項目庫,完善項目儲備評估機制,重點圍繞全縣特色農業產業規劃帶,選取基礎好、有潛力的村作為集體經濟扶持村。“資源+”盤活經濟,著力變沉睡資源為增收“活水”,加大對山塘水庫、閑置陣地等資源的收儲力度,通過租賃、投資入股等方式盤活閑置資產,增加村集體經濟收入。

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