康定市著力構建“有深度、有廣度、有進度”的多維度換屆風氣監督機制，確保營造風清氣正換屆環境。

突出三個抓手，著力提升認識深度。突出責任落實、集中學習、談心談話三個抓手，深入領會嚴肅換屆紀律、加強換屆風氣監督工作的極端重要性，著力提升思想認識深度。抓各級責任落實。明確“五個責任主體”責任，做到換屆風氣監督與換屆工作同謀劃、同部署、同落實，把有效監督貫穿換屆全過程、各環節和各方面。抓學習領會深入。采取縣級領導帶頭學、科級干部深入學、干部職工全面學方式，通過常委會、培訓會等組織各級黨組織和廣大黨員干部認真學習領會換屆紀律要求，發放學習資料600冊。抓談心談話全覆蓋。制定《康定市市鎮（鄉）領導班子換屆嚴肅換屆紀律專題談心談話方案》，對512名談話對象，全覆蓋開展了嚴肅換屆紀律專題談心談話，切實提高政治站位，把紀律和規矩挺在前面。

暢通三條渠道，著力拓展監督廣度。暢通職能部門、風氣直報員、干部群眾三條監督渠道，統籌工作力量，既分工負責又協同配合，及時互通信息，著力拓展監督渠道廣度。職能部門橫向聯動。市委組織部召集市紀委監委機關、市委宣傳部、市委政法委、市公安局等職能部門召開嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督聯席會，明確工作責任，加強橫向協同配合，定期溝通信息。風氣直報縱向深入。在全市范圍確定市級、鎮（鄉）級風氣直報員共90名，發揮換屆風氣直報員監督市鎮（鄉）換屆工作的重要作用，及時收集直報社情民意和苗頭傾向性問題。干部群眾廣泛監督。通過市級新聞媒體、“情歌故里黨旗紅”等信息化平臺，深入宣傳“十嚴禁”“四必須”“十四個嚴禁”等換屆紀律要求，擴大干部群眾參與面，接受廣泛的監督。

強化三項舉措，著力跟進時間進度。強化配備力量、掛圖作戰、督查整改三項舉措，將換屆風氣監督貫穿換屆工作始終，持續縱深推進，著力跟進換屆工作時間進度。落實專人保障力量。市級職能部門和各鎮（鄉）配齊工作力量，落實專人負責換屆風氣監督工作，在全力保障各項工作順利開展同時，集中力量抓好換屆風氣監督工作。掛圖作戰同步推進。準確把握換屆各時間節點和工作進度，制定《康定市鎮（鄉）換屆序時進度表》，實行掛圖作業，明確不同階段的監督重點，確保換屆工作推進到哪里，換屆風氣監督就跟進到哪里。督查指導及時整改。市委組織部聯合市紀委監委機關圍繞換屆風氣監督責任落實、換屆紀律要求學習、風險排查及防控、問題監測及查處等重點內容，對11個鎮（鄉）開展了督查指導，現場反饋問題，跟蹤整改落實。