岳池縣緊扣“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅持問題導向、目標導向，念好責、查、改、實“四字訣”，扎實推進軟弱渙散基層黨組織專項整治，確保真查真改、改出成效。

堅持“責”為先，深化壓力傳導。堅持“四個一”機制。聚焦中央、省委、市委軟弱渙散基層黨組織問題專項整治要求，主動對存在問題認領認賬認責，建立1名縣級領導班子成員聯村、1名鄉鎮領導班子成員包村、1名第一書記駐村、1個縣級機關單位結對的“四個一”責任機制，扎實推動專項整治。建立三級責任體系。從嚴壓實縣委、鄉鎮黨委、基層黨組織的三級主體責任，對所聯系村的整頓工作全程負責，問題不解決，工作不脫鉤，縣委常委會專題審定軟弱渙散黨組織工作臺賬，召開整頓軟弱渙散黨組織推進會，以責任落實促進工作落地。加大問責力度。將整治工作納入今年各級黨組織書記抓黨建述職評議的重要內容，明確縣委組織部將對排查不細、整頓不力、轉化成效不好、造成嚴重后果的單位和個人進行嚴肅追責問責，確保壓力傳導輸送到基層“神經末梢”，推動整治工作落細落實。

堅持“查”為本，精準摸清底數。聚焦表現蹲點查。聚焦基層黨組織軟弱渙散問題村的8個主要表現，由縣級領導每人包1—2個鄉鎮，堅持不設比例、不定指標、應整盡整原則，變“用表統計”為“蹲點摸排”，對包聯鄉鎮所有行政村（社區）、聯系領域的基層黨組織重新過篩子，形成軟弱渙散村黨組織排查臺賬。下沉支部調研查。26名縣級領導帶領工作組，通過組織召開座談會、入戶走訪、談心談話等方式，廣泛聽取民意，做到老黨員、村民代表、困難家庭、信訪群眾“四比訪”，最矛盾問題、群眾不滿情緒、黑惡線索“三必問”，著力弄清每個軟弱渙散黨組織存在具體問題。截至目前，已走訪村（社區）黨組織869個，共走訪老黨員、村民代表、困難群眾、信訪群眾9100余人次。綜合研判定對象。對標排查臺賬，綜合分析研判，創新上上、上中、中下等9個等次，客觀評價各基層黨組織，實現村干部、農民工和集體經濟等5個項目“一本清”，全面“切摸”基層黨組織基本“脈象”，做到該整治的軟弱渙散黨組織一個不漏。目前，共排查出各領域軟弱渙散基層黨組織131個，其中軟弱渙散村黨組織122個、社區6個。

堅持“改”為要，突出精準施策。分類找“癥結”。對排查出有問題的村（社區）黨組織按照軟弱渙散黨組織、黨員教育管理寬松軟黨組織、基層黨建主體責任缺失黨組織進行分類，由縣、鄉、村聯合“會診”，找準軟、散、亂、缺、弱、貧等問題癥結280余個，確保整頓工作有重點、有抓手。對癥配“藥方”。針對各軟弱渙散黨組織涉及問題，按照“一村（社區）一策”的原則，結合整頓對象的實際情況，找準整改切入點，量身定制切實可行的整治方案，逐一明確任務、責任和整改時限，確保壓實責任抓整頓、見底托底抓落實。目前已建立“一村一策”整治方案131個，明確整改措施240條。嚴把“驗收關”。采取對賬銷號的辦法，按照“倒排工期、掛圖作戰、責任到人、逐個銷號”的原則，按周盤點調度，做到完成一個，驗收一個，銷號一個。目前，9個村級黨組織實現整頓轉化。

堅持“實”為重，做到標本兼治。配強班子治“軟”。嚴格落實縣鄉“兩級”聯審，對全縣2664名村（社區）“兩委”干部過“篩子”，對不勝任的堅決調整，確保村（社區）“兩委”班子選優配強，目前，針對33名因黨組織書記不勝任不稱職的，已調整撤換4名，其中實行“一肩挑”3名。抓實產業治“弱”。針對部分村集體經濟薄弱問題，投入2100萬重點扶持21個村發展壯大村集體經濟，通過示范引領，帶動周邊軟弱渙散黨組織積極培育村集體經濟特色產業，增加群眾收入，提升村班子帶領致富能力。做實教育治“渙”。把政治學習擺在突出位置，近年來成功舉辦3期村（社區）黨組織書記培訓班，有效提升千名基層黨組織書記的能力素質，科學制定黨員干部學習計劃，依托學習強國APP、黨建云等網絡平臺，持續深入抓好黨員教育，激發隊伍生機活力。夯實支部治“散”。大力推進“磐石工程”，投入1.2億元新（改擴）建村級黨群服務活動中心471個，督促軟弱渙散黨組織嚴格落實“三會一課”、組織生活會等黨內政治生活制度，著力強化依章辦事、規范運行的意識和自覺性，不斷提升組織生活的嚴肅性、規范性。