高質量脫貧摘帽是一份沉甸甸的政治責任，也是一場決戰決勝、不勝不休的攻堅戰。打好這場硬仗，關鍵在人。今年3月至5月，蒼溪縣集中2個月時間，分8期對扎根在脫貧攻一線的2380名黨員干部開展專題培訓，進一步提振精神、補足短板，教授方法、傳導壓力，激勵黨員干部被甲枕戈、嚴陣以待，脫貧摘帽、不勝不休，為高質量脫貧摘帽“大會戰”再聚焦、再聚力。

響鼓重捶，在提神醒腦上再聚焦再聚力。一是明確政治責任促擔當。每期培訓班選派1名政治素質過硬的正科級以上干部擔任政治輔導員，全程參與跟班管理。每次開班式組織參訓學員重溫入黨誓詞，明確新時代黨員應有的新擔當新作為。討論環節安排黨員研讀黨章，研讀黨員的權利和義務。二是深學扶貧思想促示范。邀請浙江省委黨校、同濟大學專家教授，專題解讀《習近平扶貧論述摘編》《習近平總書記關于扶貧工作重要講話和重要指示批示匯編》以及習近平總書記對四川工作重要指示，增強黨員干部示范引領決戰決勝脫貧奔康的政治自覺。三是查擺突出問題促警醒。安排11名縣領導、扶貧開發牽頭行業部門主要負責人，結合產業扶貧、就業扶貧、農村危房改造等10個方面，結合近年來我縣迎接國家第三方評估驗收的經驗教訓，查擺突出問題，扭轉干部盲目樂觀、盲目自信的錯誤認識。運山鎮黨委書記賀俊杰說：“近年來，我縣脫貧攻堅工作取得了顯著成效，部分黨員干部滋生了‘躺過’‘躺贏’的思想，本次培訓讓大家認識到了不足，看到了差距，起到了猛擊一掌、提神醒腦的作用。”

靶向聚焦，在狠抓落實上再聚焦再聚力。一是對標目標任務督促抓落實。對標“高質量脫貧摘帽”的目標任務，開設“貧困縣退出程序及標準”“脫貧摘帽專項評估”“脫貧攻堅成效考核內容及方式”等專題培訓，圍繞解決好“脫貧攻堅工作中的若干問題”，增強抓落實的自覺。二是對標短板不足指導抓落實。圍繞夯基礎、強弱項、補短板基本要求，對標我縣在交通道路、住房保障、集體經濟、基層治理等方面的短板不和足，總結推廣“紅條串門工作法”“健全利益鏈接機制”“積分制管理辦法”等實用戰法，提升抓落實的能力。三是對標質量要求引領抓落實。聚焦提升脫貧攻堅質量，組織學員到五龍鎮、東青鎮、云峰鎮、陵江鎮、白鶴鄉等產業發展好、基層治理順、人居環境佳、內生動力足的鄉鎮、產業園區、示范基地開展現場教學，面對面、手把手開展培訓，明確抓落實的方向。彭店鄉黨委副書記譚舟德深有感觸的說：“這次培訓注重了理論與實踐相結合，特別是到一部分鄉鎮的參觀學習，在有效防控獼猴桃潰瘍病、積極發展壯大村集體經濟、激發群眾脫貧攻堅內生動力等方面，有了新想法、新思路，受益匪淺。”

指點迷津，在加油鼓勁上再聚焦再用力。一是客觀分析形勢鼓干勁。培訓班上，既客觀總結了我縣“貧困量大面寬”“發展不平衡”“產業基礎薄弱”等現實問題，又深度分析了我縣面臨的“秦巴山區連片扶貧開發”“東西部扶貧協作”“老區振興”等難得歷史機遇，鼓舞黨員干部轉變觀念、搶抓機遇，提升全勝完勝的信心決心。二是強化關心激勵鼓干勁。深度解讀中央、省委、市委、縣委關心激勵干部有關政策措施，安排了3名近年來脫貧攻堅實績顯著被提拔重用的干部現身說法，通過身邊人講身邊事，鮮明“有為才有位”的正確導向。三是教授管用方法鼓干勁。針對部分干部想干不會干、想抓不會抓、想管不會管的工作困惑，邀請縣內專家專題開展縣鄉村戶扶貧軟件資料完善管理、貧困戶收支帳計算、結對幫扶力量管理、“一戶一策”扶貧措施落實等方面，傳授方法、解疑釋惑，增強實戰能力。縣委脫貧攻堅評估督導總隊總隊長蘇國均說：“這次培訓的最大收獲，就是在解決脫貧攻堅督導上如何真正做到直奔基層、直面群眾，聽真話、查實情，掌握基礎情況和原始數據這些問題上有了新思路、新辦法。”

揚鞭亮劍，在執紀明責上再聚焦再用力。一是清單管理明責任。圍繞主動擔當脫貧政治責任，建立脫貧攻堅責任制+清單制相結合的管理制度，各部門單位結合職能職責制定每月重點工作責任清單，掛圖作戰、照單推進，徹底糾正部分單位、部分干部推諉扯皮、責任混淆等問題。二是整飭作風加壓力。結合持續開展“作風紀律深化年”活動，邀請縣紀委同志查擺脫貧領域“四個意識”不強、責任落實不到位、工作措施不精準、資金管理使用不規范、工作作風不扎實、考核評估不嚴格等6個方面突出問題，通過分析經典案例、宣講身邊典型、強化紀律要求等，筑牢“干好事不出事、打贏仗不犧牲”的思想防線。三是嚴考實督提實效。每期培訓結束后，采取隨機組卷、人機對話方式開展培訓測試，并結合學員出勤、學習、討論、報告等情況，對學員綜合評分，如實向相關單位（部門）通報情況8期，4名考核不達標的學員限期補課。縣委黨校副校長祖軍說：“這八期培訓，規格最高，紀律最嚴，培訓效果最好。通過情況反饋，參加學員都認為學到了實貨干貨，返崗后必將成為脫貧摘帽主力軍和急先鋒。”