四川以關愛農民工行動促國企服務型黨組織建設

讓農民工感受到黨的溫暖

　　四川是勞動力資源大省，目前約有農民工2300多萬，不少集中在國有企業。近年來，四川省委組織部圍繞加強服務型黨組織建設，在國企中開展農民工關愛行動，架起農民工與企業的連心橋，把黨的關懷和溫暖送到他們身邊。

保障權益，讓農民工找到“娘家”

　　“這下我們也是有工資卡的人了，一下就提升了一個檔次嘛！這樣干起活來也有勁多了。”中鐵二局五公司一位農民工拿到工資卡，難掩內心的興奮。
　　一張小小的工資卡，卻能讓農民工感受到企業對他們權益的重視。四川在全省國企開展農民工關愛行動時，就從這項最基礎的工作抓起。
　　四川省國企黨建工作會議指出：“要探索建立長效工作機制，切實維護農民工合法權益。”在規范勞動合同和工資發放方面，國企黨組織充分發揮了監督作用。
　　中鐵二局新運公司蘭新項目部去年資金緊張，在項目黨委倡議下，推遲發放職工工資，卻按時發放農民工工資。一位農民工感慨地說：“沒想到公司那么講信用，寧可犧牲自己職工，也要先保證我們，看來我們是找到娘家了。”
　　為確保工作落到實處，省委組織部把關愛農民工納入了企業“四好”班子評選和企業黨建工作評先評優中，并建立了領導班子和黨員干部密切聯系農民工制度，將關愛責任落實到每一個黨員干部的頭上。

回應期盼，營造農民工“溫馨驛站”

　　在駐扎于新疆鄯善縣的蘭新項目部，一面寫著“關愛農民工 維漢一家親”的錦旗格外醒目，這是維族農民工阿不都送的。阿不都夫妻都在蘭新項目部，原本只能住在男女分開的集體宿舍里，項目部為了照顧已婚農民工，就給他們提供了夫妻房，有獨立的空間和必備的生活設施。住上夫妻房的阿不都在工地也有了家的感覺。
　　除了夫妻房，工地超市、醫務室、網絡親情聊天室等一應俱全，雜亂的工地被打造成了農民工的“溫馨驛站”。在省委組織部的號召下，全省國企黨組織紛紛行動——冬送溫暖夏送清涼、百場電影進工地、工地“壩壩宴”等活動，無一不得到農民工的好評和熱捧。
　　關愛活動也讓農民工的很多期盼得到了回應。青年員工婚戀、貧困母親關懷、農民工子女暑期學習等關系他們切身利益的問題都被納入了關懷體系。
　　“企業基層黨組織就是要充分發揮服務凝聚作用，在不斷關愛服務企業職工過程中，拴心留人，集聚人才。”省委組織部相關負責人說。

引導融入，培養農民工“主人翁”意識

　　“以前這些培訓和學習，我們只有羨慕的份兒。現在我們也能參加，覺得自己和正式員工一樣了，不再是一個打工者的感覺了。”在參加完項目職工夜校培訓后，一位農民工發出了這樣的感慨。
　　通過培訓提升農民工素質，引導農民工特別是新生代農民工克服自卑心理，培養“城市主人翁”意識和“新市民”理念，四川國企黨組織不斷將關愛行動引向深入。在華西集團，一些農民工通過培訓，走上了管理崗位，有的甚至當上了項目經理。
　　在關愛行動中，農民工黨員是一個不容忽視的群體，做好他們的工作，不僅能增強國企黨組織的凝聚力，更能帶動整個農民工群體的積極性，為企業發展增添動力。中鐵二局二公司在新疆烏阿高速項目中，廣泛設立黨員先鋒崗、責任崗，引導農民工黨員在推進企業科學發展中走在前。去年，企業連續5個月完成產值超億元，創造了工程建設的“烏阿速度”。
　　2014年，四川省委組織部在城市基層黨建工作要點中明確提出：“要深入實施農民工關愛行動，加大從優秀農民工中發展黨員力度。”此舉也得到企業的熱烈回應。中鐵二局二公司近兩年已有26名農民工遞交入黨申請書，11人被納入入黨積極分子進行培養。

　　來源：中國組織人事報