深入落實全面從嚴治黨要求

全面落實加強和規范黨內政治生活任務

全面落實黨內監督責任

突出發揮領導干部特別是“一把手”的表率示范作用

本報訊(記者 陳碧紅)在深化全面從嚴治黨的重要階段，成都如何繼續發力?12月1日舉行的中共成都市委十二屆八次全會審議通過《關于加強和規范黨內政治生活嚴格黨內監督鞏固發展良好政治生態的實施意見》，確定將通過四方面發力，推動工作再上臺階。

數據顯示，黨的十八大以來，成都全市共查處違紀違法案件8404件，給予黨紀政紀處分8030人，移送司法機關338人。今年前10月，全市紀檢監察機關受理群眾信訪舉報案件6524件、同比下降6.3%。

隨著正風反腐、黨風廉潔建設等工作的進一步深化，幾方面成果已經顯現：“不敢腐”的震懾作用已經形成、“不能腐”的制度機制加快構建、“不想腐”的思想自覺逐步樹立，風清氣正、崇廉尚實、干事創業、遵紀守法的政治生態總體形成。但在推動經濟社會各項事業加快發展的同時，成都一些黨員干部仍暴露出問題和不足。因此，此次全會審議通過的《實施意見》，是成都深化全面從嚴治黨的又一力舉。

該《實施意見》分三大板塊，八個部分，共三十九條、1.7萬字。第一板塊強調嚴肅黨內政治生活、嚴格黨內監督的重大意義;第二板塊強調堅決維護黨中央權威、密切黨同人民群眾的血肉聯系、嚴格執行民主集中制等要求;第三板塊強調約束和規范權力運行、弘揚擔當精神、加強黨內監督等要求。既突出針對性和實效性，又突出了成都特色。

為推動《實施意見》出真招、見實效，今后一段時期，成都將在4個方面“發力”：

深入落實全面從嚴治黨要求。包括壓緊壓實黨建責任，分層分類制定黨建責任、問題、任務“三張清單”，實行黨建工作項目化管理，做實做細黨建工作述職考評;加快干部人才戰略儲備，構建選人用人“1+2+2+4”制度體系;出臺懲防體系建設五年規劃、構建“3+8”源頭治理制度體系等。同時，要認真種好黨建“責任田”，堅持教育、制度、監督、懲處同步發力。

全面落實加強和規范黨內政治生活任務。包括堅持黨委(黨組)中心組學習制度，落實“一把手”帶頭講黨課制度;細化落實中央和省委的黨內制度規范，堅決避免“牛欄關貓”等問題;持續開展黨風廉潔建設專項巡察;健全干部考核評價機制，重視從經濟建設主戰場和改革發展穩定第一線選拔使用干部;深化職務職級并行制度改革，建立健全干部在履職創新過程中的容錯免責機制等。

全面落實黨內監督責任。包括突出抓好日常監督，讓“咬耳扯袖，紅臉出汗”成為常態;改進巡察監督，構建“規范化、大聯動、全覆蓋、強震懾”大巡察格局;強化監督問責，推動管黨治黨不斷走向“嚴實硬”;持續強力正風反腐，做到力度不減、節奏不降、露頭就打;延伸監督觸角，深化紀檢機關派駐監督和“紀委加強對同級黨委特別是常委會成員監督”等改革試點，推動監督具體化、常態化。

突出發揮領導干部特別是“一把手”的表率示范作用。包括帶頭做政治上的“明白人”，帶頭做到廉潔自律，帶頭搞好家風建設，嚴格落實重大事項報告制度;在貫徹群眾路線上走在前列，杜絕勞民傷財的“形象工程”和“政績工程”;強化責任擔當，做好表率等。