攀枝花市衛生計生系統有90%的黨員工作在臨床一線，大量的診療工作和健康服務幾乎占據了他們所有時間，“工學矛盾”突出?！皟蓪W一做”學習教育中，攀枝花市衛計委黨委緊扣行業特點，想方設法解決“工學矛盾”，確保了“一線黨員”、“窗口黨員”工作時間不空位、不缺位，學習教育不缺課、不缺位。

突破空間限制，建網上課堂。針對醫務人員8小時內集中學習難的實際，攀枝花市衛計委黨委采取措施，突破空間限制。一是搭建網上平臺 ，為黨員提供“線上”學習服務。依托攀枝花市黨員教育網，在攀枝花衛生計生信息網上開設“兩學一做”學習教育專欄。其學習內容涵蓋黨章、黨規、市情、法律等16個方面，將“互聯網+”與“兩學一做”學習教育有機融合。二是各醫療衛生單位充分利用門戶網站和單位內網，建立微信群、QQ群、易信群等，搭建起相互學習、交流，共同提升的大平臺。三是建立網上考學制度。將攀枝花市黨員教育網上的4200多道單選、多選、判斷試題考題，掛在衛生計生信息網上，供衛生計生系統各黨支部以考促學、以考驗效。目前，參加了網上答題考試的黨員1700人次，占系統內黨員總數的50%以上。

突破時間限制，建課外課堂。針對整日忙碌的醫務人員，各醫療衛生單位想方法，解決“突出”問題。一是化整為“零”學。各醫療衛生單位采取醫務人員交接班晨會學、“錯時錯峰”學和工作間隙學等措施，將集中學習由支部分解為黨小組和科室組織學習。二是避開臨床工作高峰時段。將課堂設在8小時外，如下午6點以后，或周末、雙休日，對黨章黨規和學習習近平總書記系列講話等進行分時分段學習。既保證了學習時間，又不影響正常工作。三是舉辦培訓，補齊短板。聘請5名理論輔導老師對全市衛生計生系統黨務骨干進行全覆蓋業務培訓，各級黨委書記、黨支部書記帶頭講黨課。目前，共舉辦培訓班6期，參訓黨員700余人次，確保了“兩學一做”學習教育。

突破陣地限制，建口袋課堂。一是針對全系統黨員人數多、集中難、業務用房緊等實際，市衛計委黨委編制了圖文并茂、易學易懂的《衛生計生系統“兩學一做”學習教育手冊》1200多本，發送到各級黨組織和黨員手中。二是各醫療衛生單位征訂了《習近平總書記系列重要講話讀本(2016年版)》、《習近平總書記重要講話文章選編》，印制了便于攜帶的《“兩學一做”學習教育知識卡》等發到黨員手中，為黨員建起了“口袋課堂”,方便黨員隨時隨地進行學習。三是以支部為單位，按月制定學習計劃清單。在學習計劃清單中，明確學習討論的重點篇目，提出個人自學的推薦篇目。

突破傳統模式，建趣味課堂。一是全系統各級黨組織在采取中心組、支部大會、報告會等方式集中學習的基礎上，打破傳統，豐富學習形式。市衛計委機關推出了每天10分鐘聽“黨章、黨規”的學習模式，將“黨章、黨規”音頻資料通過廣播系統，分別在上午10點、下午4點對黨章黨規進行分時分段學習。二是全系統開展“黨章黨紀在我心”主題演講競賽，通過“一人演講、眾人聆聽”的方式，擴大學習覆蓋面。各醫療衛生單位通過組織黨章黨規知識競賽，把搶答與定向問答充分結合，用寓教于樂的方式，增強了學習的趣味性和實效性。三是各級黨組織利用單位LED滾動播放“兩學一做”宣傳標語等,使具有時空主體的學習教育無處不在。四是開展黨員“一句話承諾”承諾踐諾示范行動。全系統黨員根據崗位特點和個人實際，圍繞愛崗敬業、為民服務、模范帶頭、遵紀守法等8方面內容，作出接地氣、可操作、可考評的“一句話承諾”，按照民主提諾、組織審諾、公開定諾、行動踐諾、定期評諾5個步驟，開展 “一名黨員就是一面旗幟”的先鋒行動，讓合格黨員標準具體化，讓群眾看到黨員隊伍的變化。

(攀枝花市“兩學一做”學習教育小組 蘇安靜 )